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CREATIVE TRAINER Modul Innovationsmanagement

Dies ist das Skript zum Modul "Innovationsmanagement" des Lehrgangs CREATIVE TRAINER. Pilotkurse dieses Lehrgangs werden im Zeitraum 2011/2012 in Deutschland, Österreich, Frankreich, Italien, Spanien, Irland, Großbritannien, Bulgarien und Slowenien stattfinden.

Das Skript kann als wertvolle Anregung für Lehr- und Lernmaterial verwendet werden. Sowohl für Lehrer und Trainer als auch für F&E- und andere Mitarbeiter in Unternehmen, die sich mit dem Thema Kreativität und Innovationsmanagement beschäftigen, ist das Material geeignet.

Kapitel 1 befasst sich mit den Grundlagen des Innovationsmanagement von den Definitionen bis hin zu den Arten. Innovationen resultieren aus Ideen, wenn diese in neue Produkte, Dienstleistungen oder Verfahren umgesetzt werden, die tatsächlich erfolgreiche Anwendung finden und den Markt durchdringen. Man unterscheidet zwischen Produktinnovation, Prozessinnovation, Markt-Innovation, Strukturelle Innovation und Kulturelle Innovation. Vorgestellt werden auch einige Theorien zur Produktentwicklung.

Das gesamte Innovationsmanagement wird anhand des „Innovationskreislaufes“ erläutert. Im Kapitel 2 wird auf den Innovationskreislauf selbst eingegangen, der den Innovationsprozess bestehend aus den Unterprozessen Input, Projektmanagement und Umsetzung abbildet. Mit anderen Worten wird der gesamte Prozess von der Idee bis hin zur Einführung neuer Produkte oder Dienstleistungen auf den Markt abgebildet und diskutiert.

Im 3. Kapitel werden die so genannten organisatorischen Faktoren bestehend aus der Strategie, der Unternehmenskultur, dem Personalwesen, dem Budget sowie dem Bereich der Kooperationen detaillierter vorgestellt. Die Ausprägungen dieser Organisationsfaktoren definieren wiederum, welchen Stellenwert Innovationen innerhalb des Unternehmens haben.

[Dieser Beitrag wurde 1mal bearbeitet, zuletzt am 15.03.2012 um 13:50.]
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Martin Hagemann
registriert seit: 09.10.2008
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verfasst am: 15. 03. 2012 [13:49]